关于2017年护理招聘面试成绩公示的通知-求职-医学直聘-医学人才招聘平台

2017年护理招聘于2017年6月29日进行了笔试考试及技能操作，笔试分为英语、专业基础知识两个考试科目。三科目（英语、专业基础知识、技能操作）成绩按照权重比例4:4:2计算笔试平均分，平均分在55分及以上的可以参加面试。2017年7月6日进行了面试考核，面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。笔试、面试成绩按权重比例4：6计算应聘人员的总成绩，总成绩合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：1的比例确定延期实习人员名单（硕士4名、二本及以上38名），请取得延期实习资格的护理人员于2017年7月21日早8:30到一部四楼老干部活动室报到，延期实习一个月时间。

请在延期实习期间，到我院二部或三部的体检中心进行入职体检（费用自理），体检合格即确定为拟录用人员。请取得延期实习资格的护理人员填写《延期实习考核评定表》，护理部签署意见后交至人才与人力资源部。延期实习合格人员在实习结束后签订劳动合同，合同期前三个月为试用期，对于试用期合格的人员，医院予以正式录用；对于试用期不合格的人员，医院不予录用。

因体检不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，我院将依次进行递补。

现将总成绩公示，公示期5个工作日，公示期间对成绩如有疑义，请与大连医科大学附属第一医院人才与人力资源部或者纪检监察部联系。公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。

人才与人力资源部联系电话：0411-83635963-3030

纪检监察部联系电话：0411-83635963-3569

附件：2017年护理招聘成绩公示信息表/Uploads/attached/file/20170711/20170711142434_23365.rar